Responsable du Pôle Informatique et Humanités Numériques de l'IFAO

Poste à pourvoir | IFAO :


Date de publication de l'annonce :

Descriptif du poste

Administration systèmes :

  • Il administre des serveurs Linux virtualisés sous Proxmox.
  • Il maitrise les technologies serveurs et infrastructure réseau : Firewall, VPN, VLANS, Wifis, NAS, serveur Mail, sauvegardes 3+2+1, inventaire OCS, monitoring Shinken, gestion ITIL par GLPI.
  • Il veille à la sécurité informatique – rôle RSSI, et sensibilise les usagers sur ces enjeux.
  • Il conduit avec l'équipe des projets de renforcement de l'infrastructure en place : redondances, téléphonie VOIP, cloud privé, etc.
  • Il assure la veille technologique et anticipe les impacts des évolutions technologiques


Applications et développement :

  • Il administre le parc applicatif : logiciels courants, logiciels spécialisés (métiers de l’archéologie.)
  • WebMaster, il garantit le maintien d'installations Apache/PHP/Javascript CMSMS, de bases de données Mysql/PostgreSQL et de logiciels documentaires (ALEPH, AtoM). Il peut intervenir dans la maintenance et le développement de solutions FileMaker.
  • Il supervise le développement d'un Intranet (PHP) : applications web, dont la gestion des publications (phases PAO, stocks, ventes), des opérations et manifestations scientifiques, de procédures dématérialisées (réservations, concours, etc.).
  • A ce titre il est amené rédiger des cahiers de charges, participer aux tests et déploiement, garantir la conformité.
  • Dirigeant techniquement une collection de bases de données documentaires, il est amené à participer à de nombreux projets numériques dans les disciplines de l'Institut, en lien avec les services de l'Ifao (archéologie, archéométrie, publications, archives) et les équipes de recherche. Il sera sollicité pour accompagner ces projets dans le respect des standards garantissant l'accessibilité, l'interopérabilité et la pérennisation des données de la recherche (FAIR).
     

Interactions :

  • Placé sous la responsabilité du directeur de l'Ifao, il est en interaction permanente avec l’ensemble des pôles, services et des personnels scientifiques.
  • Il participe aux réunions de direction CODIR.
  • Son activité est coordonnée avec celle des services informatiques des autres Écoles françaises à l'Étranger (resefe.fr).
  • Il interagit avec la plateforme nationale Huma-Num et les services Renater (hors connectivité).

Descriptif de l'employeur

L’Institut français d’archéologie orientale du Caire est une des cinq grandes écoles françaises à l’étranger, qui forment le réseau Resefe depuis 2011. C’est une institution de recherche dépendant du ministère de l’Enseignement supérieur, de la Recherche et de l’Innovation (MESRI).

Sa mission est d’étudier les civilisations qui se sont succédé en Égypte depuis la Préhistoire jusqu’à l’époque moderne. Les disciplines concernées sont l’archéologie, la philologie et l’histoire. Les chantiers de l’IFAO concernent toutes les périodes (Préhistoire, Égypte pharaonique, période copte, période islamique) et des sites sont fouillés sur tout le territoire égyptien (vallée du Nil, Delta, Oasis, déserts oriental et occidental, Sinaï, mer Rouge). Les axes de recherche peuvent concerner une époque précise ou la longue durée, une région d’Égypte, tout le pays, l’ensemble du Proche-Orient ou bien encore peuvent être comparatistes entre l’Orient et l’Occident ; ils sont souvent pluri-disciplinaires.

Une équipe diversifiée (120 agents égyptiens et français) permet cette activité: en plus des ouvriers, techniciens et ingénieurs, six membres scientifiques sont affectés à l’institut de manière permanente. De nombreux chercheurs et enseignants-chercheurs, des stagiaires venant de grandes écoles françaises ainsi que des boursiers (doctorants ou post-doc) sont accueillis pour un ou deux mois par an.

Conditions pour postuler : le candidat devra présenter un dossier de candidature comprenant un CV, une lettre de motivation et tout autre document permettant au jury de recrutement d'apprécier l'adéquation de la candidature avec les exigences du poste.

Conditions particulières d'exercice

  • Poste de travail situé au Caire et pouvant nécessiter des déplacements
  • Aptitude au management en situation multiculturelle
  • Amplitude horaire éventuellement importante
  • Forte implication et autonomie de décision.
  • La connaissance de l'arabe sera un atout important

Profil recherché

Le responsable du Pôle Informatique et Humanités Numériques est diplômé d'une école d'ingénieur ou équivalent.

L’expérience de la direction d'un service informatique, comportant tant des tâches d'administration de serveurs que de développement sera déterminante.

  • Expérience dans la modélisation et conception des architectures techniques du Système d’Information.
  • Expérience du développement (PHP, Java, Javascript, Python), des technologies du web et de langages shells; connaissance de Frameworks.
  • Connaissance des environnements informatiques pratiqués dans les sciences humaines, en particulier en structuration de données : XML, JSON, EAD, RDF, SPARQL et APIs spécialisées.
  • Connaissance des plans nationaux et européens concernant les données de la recherche.
  • Maîtrise d’une technologie de virtualisation (idéalement ProxMox).
  • Connaissances en géomatique.
  • Sécurité des systèmes d’information.
  • Parfaite maîtrise des environnements Windows, MacOs et Linux.
  • Rédaction de cahiers des charges de projets et développements.
  • Rédaction de la documentation technique.

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
  • Spécialisation
    • Informatique, traitement de l'information, réseau de transmission des données

Langues

  • Arabe Seuil
  • Anglais Avancé ou indépendant

Information complémentaires

Nature de l'emploi

  • Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels

Fondement juridique du recrutement

  • Poste de travail situé au Caire et pouvant nécessiter des déplacements
  • Aptitude au management en situation multiculturelle
  • Amplitude horaire éventuellement importante
  • Forte implication et autonomie de décision.
  • La connaissance de l'arabe sera un atout important